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中国女性赴美“冻卵”悄然成风
浏览: 发布日期:2020-08-11
         

          中国某大型科技公司美国分公司2016年的年会上,几个女性员工热烈的讨论着是否公司会提供“冻卵保险”服务。 一位30岁左右的单身女员工说,如果公司不提供,她也会自己去冷冻卵子,“并不是工作压力让我没有时间结婚生子,我只 是现在还不想当妈妈,但希望给未来的自己多一个选择。” 另一位员工则计算着冻卵所需要的花费:打针、吃药、诊所费用等,加起来差不多要两万美元。很多美国大公司都给员工提供 诸如MBA课程的深造学习福利,其花费动辄上十万美元。“对于我们来说,冻卵福利和MBA福利差不多,都是让员工可以更好地 投入工作的办法”,这位员工说。
 
          硅谷的科技公司,以慷慨的员工福利闻名。比如已经成为标配的免费丰盛午餐,谷歌等公司,有员工创业时保留其职位的政 策,Facebook无论员工性别,一律给予4个月的产假/陪产假期,而现在,冻卵也成为硅谷公司的人力资源部门吸引女性人才的筹 码。 美国的医疗保险,并没有将女性“冻卵”这项医疗服务,纳入保险范围内。 2014年10月,苹果和Facebook两家公司,率先 推出为女性员工“冻卵”买单的政策。“冻卵”诊所和公司合作,开展福利计划,也成为这项医疗服务,在美国的主要扩展方式。 除了科技巨头微软等,华尔街五大金融公司中,花旗集团和摩根大通也将“冻卵”加入到员工福利。

         2018年1月,美国国防部部长Ashton Carter宣布,五角大楼将支付正在服役的男女官兵冷冻精子和卵子的费用。 “冻卵”在美国蔚然成风的同时,中国本土女性海外冻卵,也不再是那只“房间里的大象”,已成为被广泛讨论并付诸实践的 话题。 中国女性赴美冻卵趋势明显 几年前,中国人讲到冻卵很神秘,试管婴儿也鲜为人知,而现在不少女性对自己拥有的选择有了更多的了解。 中国女性经历了观念上的改变,在冻卵大潮中,有一部分女性已经做好了,独自抚养一个孩子的准备。

         一位在某地产公司任 职的女性高管对腾讯财经表示,自己已经在一年前冻卵,并希望在美国通过“精子银行”寻找到合适的对象,生一个混血宝宝。 在这些高端客户眼中,钱不是问题。 自从美国生殖医学学会( American Society for Reproductive Medicine)于2012年宣布冷冻卵子技术已经完成试验阶段 后,女性冻卵就在美国逐渐流行。 全球辅助生殖及基因检测中心(Global Fertility Genetics,简称“GFG”)医师Satu Kuokkanen对腾讯财经介绍,从服用促 排卵药物到取卵,整个过程大约历时数周,要在促性腺急速促卵发育后,使用促卵泡成熟的药物,到达规定的时间之后,通过实行 B超引导下经阴道穿刺卵巢,把含有卵泡的卵泡液吸出来。

            然后由医生在显微镜下把卵泡液中的卵子分离出来,进行液氮冷冻。 Annie Liu是这家生殖中心的创始人,GFG不但提供冻卵服务,而且涵盖试管婴儿等一系列生殖相关项目。Annie曾是纽约知 名的房地产经销商,在2012年到2016年中国人赴美置业浪潮中,服务过很多新兴中产阶级家庭和高端客户。
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